Follow us:

2023

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ: ΤΕΛΙΚΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΜΕ ΚΩΔΙΚΟ ΘΕΣΗΣ 102 «ΔΙΕΡΜΗΝΕΑΣ ΑΡΑΒΙΚΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ»ΤΗΣ ΥΠ’ΑΡΙΘΜΟΝ ΠΡΩΤ.2227 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΙΔΟΧ/ΣΜΕ 09.2023 ΛΑΡΙΣΑ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΕΛΙΚΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΜΕ ΚΩΔΙΚΟ ΘΕΣΗΣ 102 ΔΙΕΡΜΗΝΕΑΣ ΑΡΑΒΙΚΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ ΤΗΣ ΥΠ’ΑΡΙΘΜΟΝ ΠΡΩΤ. 2227 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΙΔΟΧ/ΣΜΕ 09/2023 Το ΚΕΑΝ – Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων, έχει χρηματοδοτηθεί για την υλοποίηση της δράσης με τίτλο: “Επιχορήγηση Ν.Π. ΚΕΑΝ – Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων για τη «Λειτουργία Κέντρου Φιλοξενίας Ασυνόδευτων Ανηλίκων στη Λάρισα», δυναμικότητας 33 θέσεων, …

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ: ΤΕΛΙΚΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΜΕ ΚΩΔΙΚΟ ΘΕΣΗΣ 102 «ΔΙΕΡΜΗΝΕΑΣ ΑΡΑΒΙΚΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ»ΤΗΣ ΥΠ’ΑΡΙΘΜΟΝ ΠΡΩΤ.2227 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΙΔΟΧ/ΣΜΕ 09.2023 ΛΑΡΙΣΑ Διαβάστε Περισσότερα »

PROGEDI NEWSLETTER #3

Ο Δημόσιος Τομέας στο επίκεντρο του PROGEDI! O δημόσιος τομέας  και η διαχείριση της διαφορετικότητας εντός αυτού αποτελούν σημαντική διάσταση του ευρωπαϊκού έργου PROGEDI (Promoting Gender Equality, Diversity and Inclusion). Το έργο στοχεύει στην προώθηση της διαφορετικότητας, της ισότητας και της κοινωνικής ένταξης στον επιχειρηματικό και δημόσιο τομέα στην Ελλάδα. Η διαφορετικότητα μπορεί να αποτελέσει …

PROGEDI NEWSLETTER #3 Διαβάστε Περισσότερα »

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΠΙΝΑΚΩΝ ΚΑΤΑΤΑΞΗΣ ΕΠΙΛΕΞΙΜΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΜΕ ΚΩΔΙΚO ΘΕΣΗΣ 102 ΔΙΕΡΜΗΝΕΑΣ ΑΡΑΒΙΚΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ ΤΗΣ ΥΠ’ΑΡΙΘΜΟΝ ΠΡΩΤ.2227 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΙΔΟΧ/ΣΜΕ 09.2023 ΛΑΡΙΣΑ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΠΙΝΑΚΩΝ ΚΑΤΑΤΑΞΗΣ ΕΠΙΛΕΞΙΜΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΜΕ ΚΩΔΙΚΟ ΘΕΣΗΣ 102 ΔΙΕΡΜΗΝΕΑΣ ΑΡΑΒΙΚΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ ΤΗΣ ΥΠ’ΑΡΙΘΜΟΝ ΠΡΩΤ. 2227 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΙΔΟΧ/ΣΜΕ 09/2023 Το ΚΕΑΝ – Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων, έχει χρηματοδοτηθεί για την υλοποίηση της δράσης με τίτλο: “Επιχορήγηση Ν.Π. ΚΕΑΝ – Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων για τη «Λειτουργία Κέντρου Φιλοξενίας Ασυνόδευτων Ανηλίκων στη Λάρισα», δυναμικότητας 33 θέσεων, …

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΠΙΝΑΚΩΝ ΚΑΤΑΤΑΞΗΣ ΕΠΙΛΕΞΙΜΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΜΕ ΚΩΔΙΚO ΘΕΣΗΣ 102 ΔΙΕΡΜΗΝΕΑΣ ΑΡΑΒΙΚΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ ΤΗΣ ΥΠ’ΑΡΙΘΜΟΝ ΠΡΩΤ.2227 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΙΔΟΧ/ΣΜΕ 09.2023 ΛΑΡΙΣΑ Διαβάστε Περισσότερα »

Horizon2020 – proGIreg – Final Conference Zagreb

Στις 12-13-14/09/2023 όλες οι ομάδες από τις πόλεις του proGireg ταξίδεψαν στο Ζάγκρεμπ για να συμμετάσχουν στο τελικό συνέδριο του προγράμματος Horizon2020 proGireg. Περισσότεροι από 85 συμμετέχοντες από 35 οργανισμούς-εταίρους παρακολούθησαν το συνέδριο όπου παρουσιάστηκαν τα τελικά αποτελέσματα και οι αστικοί μετασχηματισμοί των πόλεων-εταίρων. Οι εταίροι που συμμετείχαν σε συζητήσεις σε πάνελ αντάλλαξαν απόψεις και …

Horizon2020 – proGIreg – Final Conference Zagreb Διαβάστε Περισσότερα »

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ: ΤΕΛΙΚΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΜΕ ΚΩΔΙΚΟ ΘΕΣΗΣ 108 «ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΣ/ΦΙΛΟΛΟΓΟΣ» ΤΗΣ ΥΠ’ΑΡΙΘΜΟΝ ΠΡΩΤ. 2221 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗΣ ΤΗΣ 08/2023

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ: ΤΕΛΙΚΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΜΕ ΚΩΔΙΚΟ ΘΕΣΗΣ 108 «ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΣ/ΦΙΛΟΛΟΓΟΣ» ΤΗΣ ΥΠ’ΑΡΙΘΜΟΝ ΠΡΩΤ. 2221 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗΣ ΤΗΣ 08/2023 Το ΚΕΑΝ – Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων, έχει χρηματοδοτηθεί για την υλοποίηση της δράσης με τίτλο: «Επιχορήγηση N.Π. ΚΕΑΝ –Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων για την υλοποίηση του έργου “ Λειτουργία Εποπτευόμενων Διαμερισμάτων για Ασυνόδευτους Ανηλίκους 16 ετών και …

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ: ΤΕΛΙΚΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΜΕ ΚΩΔΙΚΟ ΘΕΣΗΣ 108 «ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΣ/ΦΙΛΟΛΟΓΟΣ» ΤΗΣ ΥΠ’ΑΡΙΘΜΟΝ ΠΡΩΤ. 2221 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗΣ ΤΗΣ 08/2023 Διαβάστε Περισσότερα »

proGIreg – Workshop in School

Με μεγάλη επιτυχία πραγματοποιήθηκε το τελευταίο εργαστήριο του ευρωπαϊκού έργου proGireg Horizon2020 στο 9ο Δημοτικό Σχολείο Πειραιά με τη συμβολή του Δήμου Πειραιά. Περισσότεροι από 35 εκπαιδευτικοί παρακολούθησαν τα αποτελέσματα του έργου και τις πράσινες λύσεις που σχεδιάστηκαν και εφαρμόστηκαν στην οδό Μαρίας Κιούρη στον Πειραιά. Το παρόν στο εργαστήριο έδωσαν η Αντιδήμαρχος Περιβάλλοντος και …

proGIreg – Workshop in School Διαβάστε Περισσότερα »

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ (1) ΘΕΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΨΥΧΟΛΟΓΟΣ ΓΙΑ ΤΟ ΚΕΝΤΡΟ ΦΙΛΟΞΕΝΙΑΣ ΑΣΥΝΟΔΕΥΤΩΝ ΑΝΗΛΙΚΩΝ ΑΘΗΝΑ

Το Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων ΑΝΑΚΟΙΝΩΝΕΙ Την πρόσληψη, με Σύμβαση ΙΔΟΧ/ΣΜΕ ορισμένου χρόνου, πλήρους  απασχόλησης συνολικά ενός (1) ατόμων, για την υλοποίηση της δράσης με τίτλο «Επιχορήγηση Ν.Π. ΚΥΤΤΑΡΟ ΕΝΑΛΛΑΚΤΙΚΩΝ ΑΝΑΖΗΤΗΣΕΩΝ ΝΕΩΝ -ΚΕΑΝ για την υλοποίηση του έργου Λειτουργία Κέντρου Φιλοξενίας Ασυνόδευτων Ανηλίκων στην Αθήνα» με Κωδικό MIS: 6001665, που έχει χρηματοδοτηθεί στο στο πλαίσιο …

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ (1) ΘΕΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΨΥΧΟΛΟΓΟΣ ΓΙΑ ΤΟ ΚΕΝΤΡΟ ΦΙΛΟΞΕΝΙΑΣ ΑΣΥΝΟΔΕΥΤΩΝ ΑΝΗΛΙΚΩΝ ΑΘΗΝΑ Διαβάστε Περισσότερα »

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗΣ (1) ΘΕΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΔΙΕΡΜΗΝΕΑΣ ΑΡΑΒΙΚΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ ΓΙΑ ΤO Κ.Φ.Α.Α. ΛΑΡΙΣΑΣ.

Το Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων ΑΝΑΚΟΙΝΩΝΕΙ Την πρόσληψη, με Σύμβαση ΙΔΟΧ/ΣΜΕ ορισμένου χρόνου, πλήρους  απασχόλησης, συνολικά ενός (1) ατόμου, για την υλοποίηση της δράσης με τίτλο: “Επιχορήγηση Ν.Π. ΚΕΑΝ – Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων για τη «Λειτουργία Κέντρου Φιλοξενίας Ασυνόδευτων Ανηλίκων στη Λάρισα», δυναμικότητας 33 θέσεων, που έχει χρηματοδοτηθεί στο πλαίσιο του προγράμματος : Ταμείο …

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗΣ (1) ΘΕΣΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΔΙΕΡΜΗΝΕΑΣ ΑΡΑΒΙΚΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ ΓΙΑ ΤO Κ.Φ.Α.Α. ΛΑΡΙΣΑΣ. Διαβάστε Περισσότερα »

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΠΙΝΑΚΩΝ ΚΑΤΑΤΑΞΗΣ ΕΠΙΛΕΞΙΜΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΜΕ ΚΩΔΙΚΟ ΘΕΣΗΣ 108. «ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΣ/ΦΙΛΟΛΟΓΟΣ» ΤΗΣ ΥΠ’ΑΡΙΘΜΟΝ ΠΡΩΤ. 2221 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗΣ ΤΗΣ 08.2023 ΓΙΑ ΑΘΗΝΑ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΠΙΝΑΚΩΝ ΚΑΤΑΤΑΞΗΣ ΕΠΙΛΕΞΙΜΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΜΕ ΚΩΔΙΚΟ ΘΕΣΗΣ 108 «ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΣ/ΦΙΛΟΛΟΓΟΣ» ΤΗΣ ΥΠ’ΑΡΙΘΜΩΝ ΠΡΩΤ. 2221 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΙΔΟΧ 08/2023 Το ΚΕΑΝ – Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων, έχει χρηματοδοτηθεί για την υλοποίηση της δράσης με τίτλο: «Επιχορήγηση N.Π. ΚΕΑΝ –Κύτταρο Εναλλακτικών Αναζητήσεων Νέων για την υλοποίηση του έργου “ Λειτουργία Εποπτευόμενων Διαμερισμάτων για Ασυνόδευτους Ανηλίκους 16 ετών και …

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΠΙΝΑΚΩΝ ΚΑΤΑΤΑΞΗΣ ΕΠΙΛΕΞΙΜΩΝ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΜΕ ΚΩΔΙΚΟ ΘΕΣΗΣ 108. «ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΟΣ/ΦΙΛΟΛΟΓΟΣ» ΤΗΣ ΥΠ’ΑΡΙΘΜΟΝ ΠΡΩΤ. 2221 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗΣ ΤΗΣ 08.2023 ΓΙΑ ΑΘΗΝΑ Διαβάστε Περισσότερα »

ΕΚΘΕΣΗ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΩΝ του Ευρωπαϊκού έργου PROGEDI

Η πλειονότητα των εργαζομένων (96% ) θεωρούν πως η Διαφορετικότητα και η Ένταξη στην εργασία έχουν οφέλη για ένα εργασιακό περιβάλλον σε αρκετά μεγάλο βαθμό, ενώ μόνο το 37% δήλωσαν πως στον οργανισμό που εργάζονται εφαρμόζεται κάποια πρακτική διαχείρισης της διαφορετικότητας. Περίπου οι μισοί εργαζόμενοι που συμμετείχαν στην έρευνα (46%) πιστεύουν πως τα ζητήματα Διαφορετικότητας …

ΕΚΘΕΣΗ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΩΝ του Ευρωπαϊκού έργου PROGEDI Διαβάστε Περισσότερα »